在２５日举行的石家庄市领导干部会议上，河北省委副书记兼石家庄市委书记车俊对一些领导干部的作风问题进行了严肃批评，要求全市各级领导干部认真吸取三鹿奶粉事件的深刻教训，深入查找思想作风、工作作风等方面存在的问题，推动全市上下转变作风，改进工作。
在谈到不久前发生的三鹿问题奶粉事件时，车俊说，三鹿奶粉事件的发生，无论是对人民群众身体健康，还是对河北省、全国奶制品行业和整个食品产业的形象，都造成了严重危害，教训十分惨痛。近几年石家庄市还相继发生过红心蛋、黑心肉、毒火腿、毒饺子等食品安全问题，尽管发生这些问题的原因是多方面的，但共同点是干部的作风问题、责任心问题。正是由于一些干部以人为本观念树立得不牢固，没有真正把群众生命健康放在第一位，才使得我们付出这样惨痛的代价；正是由于一些干部责任意识不强，重权力意识不重责任观念，当官不做事、不作为，做事不负责，对存在的问题听之任之，不及时果断处理，才使得问题演变到如此地步；正是由于一些干部工作不扎实，习惯于浮在上面提要求，挂帅不出征，不深入基层抓检查、抓督导、抓落实，才使得类似事件接二连三地发生；正是由于一些干部作风拖拉疲沓、工作效率低下，才使得小事拖大、大事拖难拖乱，造成工作被动。
车俊认为，这些问题不仅是表现在三鹿奶粉事件上，在其他工作中也都比较普遍地存在。干部作风问题不解决，实现又好又快发展就是一句空话。要建立健全目标责任制，对工作不力或完不成任务的干部严格进行责任追究，实行“末位淘汰”；要建立健全督查问责制，发现领导干部作风问题真追实究，严肃问责；要建立健全干部考核奖惩机制，对那些责任心不强、作风懒散、官僚主义严重、漠视群众疾苦的干部该调整的调整，该处理的处理；要建立健全干部作风评议制度，组织社会各界对干部作风进行公开监督，增强各级干部改进作风的动力和压力。
石家庄市委研究决定，将于１１月上旬开始在全市范围内开展一次为期一个月的大规模主题教育活动，重点是从三鹿奶粉事件的剖析入手，深入查找各级干部特别是领导干部在思想作风、工作作风等方面存在的突出问题，推动全市上下转变作风、改进工作。车俊强调，要通过加强作风建设，在全市干部中激发出新的干劲，焕发出新的精神面貌，推动各个方面工作实现新进步，特别是要在食品质量安全监管上率先谋求大改观，在城乡面貌“三年大变样”上率先实现新突破，在调整经济结构、转变发展方式上率先取得新进展，努力开创石家庄科学发展的新局面。
